WORK@HOME-Check

Welche Vorrausetzungen erfüllt Ihr Unternehmen für
W@H bereits? Welche können Sie mit uns schaffen?

GEFTA | READINESS-CHECK

Prüfung der WORK@HOME Fähigkeit Ihrer Organisation

Home Office Arbeitsplätze ermöglichen es Unternehmen Mitarbeiter unabhängig von Unternehmensstandorten einzustellen, steigern die Arbeitgeberattraktivität, erhöhen Mitarbeitermotivation und -bindung.

Der GEFTA | Readiness-Check prüft die Aufbau- und Ablauforganisationen, technische und rechtliche Voraussetzungen sowie die Mitarbeiterpotentiale für die erfolgreiche Einführung von WORK@HOME.

Ausführliche Erklärungen per PDF-Infoblatt auf Anfrage „Check machen“.

GEFTA | HR-CHECK

Mitarbeitereignung für Home Office evaluieren

HR-Check
Ausführliche Erklärungen per PDF-Infoblatt auf Anfrage „Check machen“

Anforderungen an Mitarbeiter im Home Office

Allein technische Voraussetzungen, wie z.B. ein leistungsfähiger Internetanschluss, reichen nicht aus. Im Vordergrund der persönlichen Voraussetzungen der Mitarbeiter steht die zentrale Frage, was gute Home Office Mitarbeiter ausmacht und über welche besonders ausgeprägten Kompetenzen diese verfügen müssen.